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Portuguese＜募集要項＞
当院では卒後教育の充実に力を入れており、キャリア開発ラダープログラムに沿った人材育成を始めています。
（詳しくは看護部紹介をご覧下さい）
“自分の言葉で看護を語れるように成長したい・・・”
そんなあなたをお待ちしています。雄大な北アルプスのふもと安曇野は、四季折々の変化が楽しめます。
一緒に頑張ってみませんか。
| 募集人員 | 多数のご応募お待ちしております |
| 採用期間 | 随時 |
| 応募資格 | 看護師免許有資格者 |
| 業務内容 | 病棟・外来の看護業務 |
| 選考方法 | 教養試験、適性検査、小論文、面接 |
| 採用試験日時 | 随時（応募書類受理後、追ってご連絡いたします） |
| 応募方法 | 電話連絡または履歴書、職務経歴書、看護師免許（写）を送付してください |
| 待遇 | 【給与】 |
| 勤務時間 | 8時30分～17時00分 |
| 福利厚生 | 互助会（懇親会・職員親睦旅行）、クラブ活動 健康管理・教育推進助成金制度 日本赤十字社 全社的福利厚生事業 (1) 自動車保険制度 (2) 住宅等斡旋事業 (3) 慶弔見舞金事業 |
| キャリア開発 | 赤十字幹部看護師研修（ファースト、セカンド、サード研修） 国際救援・開発協力要員英語研修 認定看護師の育成支援(感染管理、皮膚・排泄ケア、がん化学療法看護等) その他 日本看護協会・長野県看護協会等の研修・学会参加支援 |
| 新人教育体制 | 赤十字幹部看護師研修（ファースト、セカンド、サード研修） 国際救援・開発協力要員英語研修 認定看護師の育成支援(感染管理、皮膚・排泄ケア、がん化学療法看護等) その他 日本看護協会・長野県看護協会等の研修・学会参加支援 |
| 院内研修計画 | レベル１ 基礎看護技術・看護過程・フィジカルアセスメント・看護倫理 レベル２ フィジカルアセスメント2 ・看護倫理・看護研究の基礎・プリセプター育成 レベル３ 救急法・リーダーシップとメンバーシップ・看護研究の実際・臨床指導ができる看護師の育成 その他 チームナーシング研修 |